Composition Droit · 1er Trimestre 3ème Année Secondaire Sujet N°: 23

-

حدد نوع الشركة في السند01

.ثم عرفها واكتب اسمها بالشكل الصحيح - .ما هو الحد الأدنى لتأسيس هذه الشركة في الحالتين - ما يحدث للشركة بعد اندماجها، و ما هي الإجراءات المقصودة في السند02 . -

ما نوع الشركة التي تقرر تحويلها في السند02

عرفها مع التسمية الكاملة - .أذكر خصائصها باختصار - .هل يحق للورثة الاستمرار في الشركة؟ علل اجابتك

التمرين03

( : )نقاط أحمد وفريد صديقان تخرجا من كلية الاقتصاد بشهادة الليسانس أحدهما في المحاسبة والتدقيق والثاني إدارة الأعمال وتقدما لمسابقة توظيف في مديرية برمجة الميزانية على منصبي متصرف ومحاسب ونجحا وشغال المنصب ولكن طلب منهم في الملف بطاقة الخدمة الوطنية فتركا لفترة منصبها وسجال في مركز الخدمة .الوطنية وقبل أحمد في الخدمة وأما فريد فأعفي منها لظروف صحية - بعد سنة قرر فريد وهو المتصرف الإداري مواصلة دراسته من أجل شغل منصب آخر في عمله كنائب للمدير حيث طلب منه شهادة الماستر مع سنوات العمل، وفي السنة التي تليها وضع عطلة لمدة06 أشهر دون راتب من أجل إتمام .مذكرة تخرجه - بالنسبة ألحمد فقد عاد وعند عودته وجد أن منصب ه يشغله شخص آخر نظرا ألهمية المنصب فتم .نقله لمؤسسة أخرى ولغضبه قام برفض أداء مهامه فقام المدير بإيقافه عن العمل :المطلوب :من خالل الوضعية وعلى ضوء ما درست أجب على ما يلي - .ما نوع العقد الذي يوقعه أحمد وفريد في مناصبهم؟ عرفه

- ما هي الوضعية القانونية التي تس

تدعي ترك المنصب ألداء الخدمة القانونية ؟ .عرفها - ما هي الحالة القانونية التي أراد فريد مواصلة دراسته أل.جلها، بين أنواعها - هل وضع فريد عطلة لمدة06 .أشهر دون راتب قانونية؟ علل ذلك - هل قرار تحويل أحمد صائب؟ لماذا؟ - هل إيقاف أحمد عن العمل قانوني؟ علل ذلك بشرح الحالة القانونية.